Salesforce受託/請負開発
弊社はSalesforce社の認定パートナーであり、Salesforceの開発支援ならぜひお任せください。弊社はこれまでたくさんの実績を積み上げており、証券、保険、不動産、通信業等様々な業種を携わってきました。スキル的に標準設定以外に、カスタム開発や帳票開発、他システムとの連携開発など、お客様のご要望に対して最適な要員またソリューションをご提案をいたします。またシステム開発支援だけではなく、Salesforce維持保守のノウハウを持っており、低コスト・高品質の維持保守作業もご対応可能です。弊社はセールスフォース資格ホルダーは多数在籍しており、お客様に最適な要員をご提案いたします。
【強み】：Experience CloudとSales Cloudの併用により、より複雑な業務を安いコストでSalesforce上で構築する経験が豊富。以下の悩みや課題をお持ちのお客様はぜひ弊社へお問合せ下さい。
◆管理している画像が多量にあるが、Salesforeのファイルストレージに置ききれない。
◆フラット組織でユーザがたくさんいるが、Sales/Service Cloudライセンスなら費用負担が困難で、もっと安く利用したい。
【事例】：不動産管理システム
【お客様課題】：ア）一般者向けの物件検索サイトと管理画面の両方がWordPressのなかで完結していますが、管理している物件数が十万軒以上に増えていて、毎回契約物件のメンテ、特に複数物件写真のアップロードと物件順番設置作業が手間かかりすぎる。イ）お客様からの問い合わせはWordPressプラグインを使ってCSVに一括ダウンロードできますが、県本部から定期的にCSVを落とし込んだあと、問合せレコードを市ごとに引当し、またその市担当者に一人ずつメール送信しなければいけないような流れになっているので、作業が非常に効率が悪いのと、お客様への対応時差がある。ウ）他の不動産管理パッケージをいろいろと検討したが、ランニングコストが合わない、またそのパッケージでカスタマイズ開発には費用が予算以上。
【改善後効果】
①市担当者側で入力したCSVデータをそのままシステムにインポートすることにより、県担当者の手入力作業が省くことができた。
②AWSのS3と連携することで、Salesforceのファイルストレージを利用せずに数十万枚の物件画像を低コストで格納することができた。
③お客様からの問い合わせが県担当者を経由せずにリアルに市担当者に情報が届くことにより、対応時差が解決できた。
④Wordpressにおける既存検索サイトはそのまま利用し、新規構築費用が省いた。
⑤Salesforceのライセンス費用を最大限に省き、Sales Cloudの２ライセンス＋ExCの10ライセンス費用で月額ランニングコストは5万円以内に抑えた。
⑥ Salesforceを利用することで、多量データによる性能圧迫への心配がなくなった。
IoT事業
事例①：某大手ヘルスケア機器メーカ様向けのAI健康監視端末開発
事例②：中国における日系老人ホーム向けのスマート健康管理プロジェクト
事例③：中国国内向けのスマート農場システム開発
等々その他事例は多数。
下記は一部事例のシステムイメージ図。
詳細についてぜひお気楽にお問合せ下さい。
Microsoft系技術受託/請負開発
弊社は東京都内においてマイクロソフトのテクノロジーにコミットをし続けてきた数少ない会社です。C#、.Net Core、Azureインフラ構築、SQL Database、Dynamics 365等といったビジネスの現場で最も多く使われているデスクトップのソリューションをサーバーサイドのアプリケーション、そしてクラウドと連携させる高い技術力でユーザの期待に長年に渡り応え続けてきました。.Net Coreを中心として、UWP、WPF、SQL Server、Azure SQL Database、Blazor Webassemblyの開発に強みを持っています。上流からくる大規模開発はもちろん、軽微な修正やご要望にも対応できるよう、常駐派遣、人日単位での改修も対応可能です。
SES開発支援
弊社のSES(システムエンジニアリングサービス)事業は、貴社の急な人手不足、イレギュラー対応が必要な短期的な作業にも、迅速にエンジニア/プログラマ等をご紹介致します。豊富な経験と高度なスキルを持つビジネスエンジニアが、お客様のプロジェクトを成功へと導くことをお手伝い致します、弊社若手からベテランまで、多様なエンジニアがそろい、要件定義から設計・構築、テスト、運用・保守に至るまで、プロジェクト全般に及びます。大手企業、中小企業、ベンチャー・スタートアップ企業など、協業パートナーとも連携することで多種多様なニーズにお応えできる体制を構築しています。弊社は中国出身のメンバーが多く、優秀なメンバーの集まりです。社内の公用語は日本語ですが、エンジニア同士で中国語が飛び交っている職場です。常に「最新技術」「変化に対応」にフォーカスしていて、社内教育、自社製品開発を通して、時代また社会ニーズに合わせ、社員スキルを磨き上げていくように努力しています。
それ以外に弊社は会社成立以来、300名以上のフリーランスの方々とパートナーシップを構築しており、おかげでお客様の急なご要望に合わせ、ご要件にあうような技術者のご紹介・調整もご対応可能でございます。
2024年8月時点まで弊社技術者(正社員・契約社員・弊社所属個人)のスキル割合は以下のようになります。
◆Salesforce系：約30％
◆SAP系：約30％
◆その他(AWS、Azure、AI系、RPA、Intra-mart、JAVA、C＃、TypeScript、Vue.js等)約40％